千里打工只为钱，但是想要找到一份高薪的工作，并没那么容易，有时候需要找对岗位，有时候也要找对城市才行。

  实际上，很多人找工作时都把目标集中在少数城市和少数行业里了，而忽略了我们社会上还有很多行业，其实也是高薪的。

  就比如以下这4个行业，月薪过万，而且一直都很缺人，待遇很好，很有“钱”途的，想要找高薪工作的不妨试一下。

  随着上一代工人的退休，年轻人并没有接班，因此，我国制造业用工荒的现象正在出现。国家统计局发布的《农民工监测调查报告》就显示，2022年我国农民工数量为29562万人。

  另外，人社部也有多个方面数据显示，未来几年我国劳动力人口将会慢慢地减少，因此，制造业用工荒的现象估计会持续挺长的时间。

  而这就是打工人的一个大好机遇了，因为工厂只有招到足够的工人，才能把订单完成，而为吸引年轻的工人进厂，现在许多制造业工厂已经开出了很高的工资，月薪过万的也不少见。

  当然了，想要在工厂月薪过万还是比较辛苦的，需要多加班，不过赚钱嘛，哪个行业都辛苦的，如果想要清闲一点的，那么在工厂也可以赚个六七千元了。

  货运行业的特点是需要经常出差，而且大多数时间都是在车上度过的，也确实很累的，因此，这个行业缺工情况也很严峻，尤其是年轻人越来越不喜欢从事这个行业。

  中国物流与采购联合会发布的《2022年货车司机从业状况调查报告》就显示，目前货车司机年龄集中在36-45岁之间，占被调查货车司机的48.68%；46岁以上司机占比为33.84%，总体反映货车司机从业群体“大龄化”问题逐步加深。

  其实货车司机的收入还是挺高的，约一半以上得货车司机月均纯收入集中在5000-10000元，10000元以上的约占21%；因此，如果实在不好找工作，不妨考虑一下货车司机，赚一波快钱。

  护工的人才缺口也很大，有多个方面数据显示，我国医院病床与护士之比是1∶0.27，实际要求是1∶0.4，而在发达国家，床护比已达到1∶2的比例。而现在，我国老龄化正在加剧，老年人口数量在增多，60岁及以上的人口已达到了2.8亿人，对护工的需求量就更多了。

  而且，许多人也确实很需要护工的帮忙，多个方面数据显示，30岁-40岁认为家中老人需要护工陪伴的人有62.15%，40岁-50岁认为家中老人需要护工陪伴的人有27.08%。

  因此，护工的薪资水平还是比较高的，据职友集的数据，护工月平均薪资6300元左右，不过拿到月薪8000-10000元的护工占比最高，达到了28.4%。

  而且，护工的薪资水平是逐年上升的，因此，有意向的不妨找护工的工作，虽然也会累一点，但薪资是很可观的。

  建筑行业的劣势是，工作环境太差了，而且比较脱离社会，长期在工地上工作也很累，因此，现在许多年轻人都不愿进入这个行业了，只有那些年纪大的农民工还当着建筑工人。

  因此，这个行业也是急需大量的劳动力人口来补充的，尤其是一些大型的项目。大家也知道，我国有“基建狂魔”之称，经常会修建各种大工程，对工人的需求量是非常大的，而且有很多大工程是由国家出钱的，因此，给工人的薪资也不会太低，月入过万的也比比皆是。

  虽然建筑工人也比较辛苦，但是来钱还是挺快的，而且不会像其他公司那样，等你到35岁了就马上开除你。毕竟建筑工人是年纪越大，经验越丰富，技术越好，对施工进度越有帮助，因此，如果不嫌辛苦的话，还是能当成长期工作来做的。

  现在赚钱不易，有些岗位还设置了35岁的年龄门槛，因此，我们找工作不能再局限于少数光鲜亮丽的行业了，不妨多看看那些被人们忽视的行业，这一些行业拿到高薪的概率也更高呢。